El Pilar de tu Plataforma (Confianza y Seguridad)

Más allá del CV: 7 Preguntas Clave para Entrevistar a una Niñera (y Encontrar a la Correcta).

La experiencia y las referencias son la base, pero, ¿cómo saber si esa persona encaja con tu familia? El secreto está en las preguntas de escenario. Dejar de preguntar «¿Qué harías si…?» y empezar a preguntar «Cuéntame de una vez que…». Te dejamos las preguntas que realmente revelan el carácter y la capacidad de resolución de una cuidadora.

Puntos Clave a Desarrollar:

1. La Pregunta de Escenario (Pasado): «Cuéntame de una vez que un niño hizo un berrinche enorme en público. ¿Qué hiciste exactamente?»
2. La Pregunta de Proactividad: «Imagina que es una tarde de lluvia y el nene está aburrido. ¿Cuál es tu plan A, B y C?»
3. La Pregunta de Límites: «¿Qué haces si el niño se niega a hacer algo que le pides, como guardar los juguetes?»
4. La Pregunta de Seguridad: «Describe una emergencia real (menor o mayor) que hayas tenido que manejar. ¿Cuáles fueron tus pasos?»
5. La Pregunta de Filosofía: «¿Qué es lo que más te gusta de trabajar con niños de [edad de tu hijo] años?»
6. La Pregunta de Adaptación: «¿Cómo te adaptas a las reglas de una casa que son diferentes a las que estás acostumbrada?»
7. El Dato Clave: Recordarles que todos los perfiles de la plataforma ya pasaron un filtro de verificación, por lo que la entrevista puede centrarse 100% en la compatibilidad.